Radon am Arbeitsplatz

In der Strahlenschutzverordnung (StrlSchV, 2001) sind Arbeitsplätze defi­niert, für die der Gesetzgeber verbindlich Radonmessungen zum Schutz der dort Beschäftigten vorgeschrieben hat. Hierzu zählen die Bereiche des un­tertägigen Bergbaus und der Schauhöhlen, der Radonbäder sowie der Was­serversorgungsunternehmen.

Aufgrund der unterschiedlichen Nutzungsbedingungen und Aufenthaltszeiten der Beschäftigten in den betreffenden Räumlichkeiten ist es oftmals sinn­voll, ein Untersuchungskonzept mit einer Kombination aus Personen- und Ortsmessungen zu erstellen. Die Beantwortung spezieller Fragestellungen ist in der Regel nur durch zeitauflösende Messungen und deren Korre­lie­rung mit variierenden Raumnutzungsbedingungen oder Arbeitsabläufen (z. B.: Ventilation, Maschinenlaufzeiten) möglich.

Einen Eindruck über die rechtlichen und wissenschaftlichen Grundlagen sowie die detaillierte Vorgehensweise zur Abschätzung der Strahlen­be­lastung durch Rn-222 am Arbeitsplatz erhalten Sie anhand des Beispieles eines Wasserwerkes. Hierbei wird auch eine zusätzliche Strahlenbelastung durch Radon im Wasser sowie durch radioaktive Rückstände in Filter­kie­sen behandelt.

Leistungsangebot:

• Festlegung des Untersuchungsprogrammes (Umfang, z.B. Anzahl betroffener Arbeitsplätze; Messmethodik, z.B. integrierende oder zeitauflösende Messung)
• ggf. Erhebung zusätzlicher Parameter (z.B.: Messung von Radon und Radium in Wässern, Messung der Radionuklidkonzentration in festen Rückständen)
• Einweisung und ggf. Schulung des Personals
• Durchführung der Arbeitsplatzmessungen vor Ort (Orts-, Perso­nen­ex­posimeter, kontinuierliche Radonmessungen)
  
• Begutachtung der Expositionssituation und Risikoabschätzung
• Empfehlungen zur Vorgehensweise bei der Reduzierung erhöhter Ra­donkonzentrationen
• Erarbeitung von Sanierungskonzepten, ggf. fachliche Begleitung und Überwachung der Sanierungsmaßnahmen
• Präsentation der Ergebnisse vor Ort